*适应新西兰人的生活方式是移民的责任吗？还是应该让新西兰整个国家做好准备迎接更加多样化的未来？
*“来自五湖四海的人们，选择了新西兰，并在此安居乐业。我们应该学会接受，认可和珍视这份丰盛的财富。”——维特菲尔德
记者/李惠子
记者：为什么多样性对基督城以及新西兰尤为重要？
维特菲尔德：新西兰是一个如此多元的地方，我希望多元文化能够得到真正重视，得到真正理解与赞赏，并得到充分利用，从而让新西兰拥有一个更幸福、更坚实的社会。我认为，为了实现这一点，我们需要学习拥抱不同，学习认识和珍视来自所有视新西兰为家园的世界各地的人们所带来的丰富性。
基督城地震后，我们有机会对我们的城市及地区进行了不同的思考。之前我们很少有机会这样做。城市重建带来了形象重建、未来重建以及人口重建。许多不同文化的人来到这座城市，成为重建的一部分。这也是人们互助、学习和成长的一部分。因此，我认为至关重要的是，我们要充分利用这些机会。
记者：您的团队如何让本地新西兰人了解少数族裔文化？
维特菲尔德：我们在政府与社区联结方面发挥着非常重要的作用，让政府与社会真正了解社区正在发生的事情，我们如何提供支持，以及他们的愿景——他们如何在新西兰生活和工作，从而成为这个国家的一部分。
我们最近刚刚宣布的一个机会是民族社区发展基金（ECDF）。该基金数额已从52万纽元增加到420万纽元，可为符合和满足基金申请原则的各类民族社区活动或项目提供相关的资金支持，从而促进多样化、包容性和少数族裔人口社会福利。因此，有兴趣的社团可以申请活动资金。基金申请全年开放，申请审批非常迅速。我们支持那些可以将人们聚在一起，增进彼此了解的活动项目。
信报专访Shane Whitfield（右）。摄影/朱其平
记者：许多移民或留学生在定居或找工作的过程中遇到困难，您有什么建议？
维特菲尔德：拥有一份工作是建立自己与周围人的联系，贡献社会的重要组成部分。我们正与新西兰移民局一同制定就业战略，以确保我们能够及时响应，理解需求并支持人们在工作机会出现时抓住机会。我们还帮助正在寻找工作，或寻求就业建议的人们，与合适的人建立联系，从而获取建议。
记者：如果少数族裔社区有问题寻求解决，他们应联系谁寻求帮助？
维特菲尔德：我之前提到，我们在政府与社区联结方面发挥着非常重要的作用。幸运的是，我们拥有一支敬业的多元化顾问团队，他们非常愿意在可能的情况下提供帮助。因此，他们也许提供建议，也许倾听对担忧与挑战的倾诉，并用我们能够做的去支持他们面对这些挑战。
此外，社区中还有其他组织，例如公民咨询局，社区法等机构可以提供帮助。
记者：在您团队看来，适应新西兰人的生活方式是移民的责任吗？还是应该让新西兰整个国家迎接更加多样化的未来？
维特菲尔德：新西兰是一个如此多元化的国家。我们真诚希望，理解和重视并最大化利用多元化带来的丰富性。当人们来到新西兰定居时，拥有自己的文化身份，并为自己的文化遗产感到自豪，这一点非常重要。因此，问题的这两方面要结合在一起考量，从而确保新西兰是一个欢迎多样化、开放的地方，人们可以有自己的文化认同。因此，我们希望对话的两面都能得到关注，从而将新西兰打造成我们都希望拥有的家。
记者：请您介绍一下您的团队。
维特菲尔德：3·15恐袭事件前，我们只有两个人在基督城办公室工作。3·15事件后，我们得以拓展并向社区投入更多资源。现在，我们有11名来自不同背景的团队成员，他们在各社区中做着各种不同的工作。我们为自己能够做出贡献感到非常幸运。
记者：您觉得工作中的困难部分是什么？
维特菲尔德：我认为困难的部分是，确保我们在整个社区中发挥最大影响力。每个社区都是独特的，但我们都希望将新西兰作为自己的家。我们每个人都希望让我们的家人好，并确保我们做正确的事，让每个人的声音都能被听到和理解。我认为这对于我们团队的前进至关重要。
因此，我们团队正在开展的重要工作之一就是真正了解不同的社区，真正了解对他们来说重要的东西，他们的独特之处，以及他们如何了解彼此，如何想要充分享受新西兰的生活。我们对正在从事的各种工作投入了很多想法。我们经常与社区成员一起做这些事情。我们相信，我们可以建立尽可能有效的政府与社区关系。
Shane Whitfield 摄影/朱其平
