【信报消息】（记者 张雅洁）一家新西兰公司希望每个企业都应该尝试每周只工作四天。并且很乐意免费和大家分享如何去具体操作。
法律服务信托Perpetual Guardian在2018年2月开始进行为期六周的员工只工作四天的试验而上了国际头条。
试验已经一年，创始人Perpetual Guardian表示效果非常好，他说永远不会再回到以前的制度。
现在大多数劳动力都是寻求灵活性的千禧一代，他们希望不再从业于传统早九晚五的工作岗位，更期望灵活、不固定的工作岗位，这可能对新西兰产生持久的影响。
Perpetual对这个计划充满热情，他们推出了自己的“白皮书”，这是一个免费的操作工具包，适用于有兴趣实施四天工作周的企业。Perpetual表示，他希望这些免费信息能让一些大型新西兰公司加入其中。
他说，Perpetual Guardian正与全球约100家公司进行谈判，从英国到保加利亚再到“工作狂”国度日本。
他引用一项调查显示，英国人每天只能有效工作两个半小时，他说这表明需要“更聪明地工作”。
“让我们谈谈交通问题吧，你会因为迟到而感到压力，这实际上会增加工作压力……如果你放弃交通上的奔波，就会减少压力和碳排放。”他说，周三应该是最好的额外休息日。
